Il cliente che stiamo supportando in questa fase di ricerca e selezione è una storica e consolidata realtà di Prato.

Per ampliamento dell’asset organizzativo commerciale, si ricercano nuovi collaboratori da inserire all’interno dell’Academy aziendale per avviarli a un training completo, della durata di un anno, finalizzato al raggiungimento del ruolo di Consulente Commerciale.

La nuova risorsa entrerà a far parte di un consolidato team di lavoro, affiancato da professionisti con pluriennale esperienza nel ruolo e da consulenti alle vendite junior. La formazione data dal responsabile vendite della concessionaria sarà mirata a una continua e costante crescita sia in riferimento al modus openandi commerciale che tecnico di prodotto.

Profilo ideale:

• Esperienza pregressa nella vendita di servizi e beni, non è richiesta esperienza nel settore automotive;
• Capacità informatiche nella gestione di database aziendali, pagine social, ed e-commerce;
• Attitudine a lavorare per obiettivi e risultati a medio e lungo termine con capacità di gestione del proprio tempo;
• Capacità ed abitudine nella gestione di clienti anche nella fase di post vendita;
• Persona affidabile, empatica, dotata di grossa capacità umana e sensibilità nella relazione, con carattere determinato e spigliato, in grado di comprendere in maniera ottimale le esigenze del cliente e spiccata dialettica.
• Forte auto motivazione al raggiungimento degli obiettivi personali e aziendali;
• Predisposizione a un continuo e costante aggiornamento professionale;

Mansioni da svolgere:

La risorsa, previo percorso formativo di prodotto e affiancamento dalla direzione aziendale e dal responsabile vendite della concessionaria, si occuperà di vendita auto orientandosi sia sul nuovo che sull’usato. In funzione al raggiungimento degli obiettivi di vendita, verrà richiesto di:

• Mantenere con costanza – nel tempo – il rapporto con la clientela assegnata ed acquisita, attraverso un elevato livello di servizio e un’alta attenzione alla relazione;
• Gestire i clienti in essere con relazioni sistematiche, costruttive ed efficaci;
• Proporre periodicamente ai clienti prodotti complementari, al fine della migliore fidelizzazione;
• Produzione di reportistica periodica sulle azioni intraprese, sull’evoluzione degli obiettivi di business, su eventuali nuove opportunità commerciali.

Inquadramento: CCNL Commercio (IV-V livello inserimento di base) – Tempo Determinato 6 mesi finalizzato a un inserimento a titolo definitivo.

Il sistema retributivo d’inserimento prevederà un netto fisso concordato sulla base della seniority e dell’effettiva esperienza maturata dal candidato/a. In addizione è previsto un sistema provvigionale sul venduto e una serie di benefit offerti attraverso il sistema welfare aziendale.

Benefit:

Auto aziendale (in concessione dopo 1 anno di formazione)
cellulare;
PC;

Sede di lavoro: Prato (PO)

Orario di lavoro: Full Time

Lunedì – Sabato

9.00 – 13.00 / 15.00 – 19.00

Per info: risorseumane@studiosiciliano.eu

Si prega di indicare nell’oggetto della mail, il riferimento della posizione per la quale si richiede informazioni.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.